Ihre Stellenanzeige in den Sozialen Netzwerken

Mit einer Social Media Anzeige erhöhen Sie Ihre Bewerberreichweite, denn Sie sprechen nicht nur aktiv suchende Kandidat:innen an. Auch passive Talente werden erreicht, die bereit für eine neue Herausforderung sind. Ob gemütlich auf der Couch oder auf dem Weg zur Arbeit – Sie sprechen potentielle neue Mitarbeiter:innen gezielt dort an, wo sie sich ohnehin aufhalten: Auf Social Media.

Lassen Sie sich von Ihrer Wunschzielgruppe finden und generieren Sie so die idealen Bewerber:innen für Ihre Vakanz!

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Ihre Vorteile auf einen Blick

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PassiveKandidat:innenerreichen


Spielen Sie Ihre Stellenanzeige Talenten aus, die nicht aktiv auf Jobsuche sind und erreichen Sie sie auf den Sozialen Medien
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HöhereReichweiteerzielen


Mit Social Media Kampagnen können sie eine hohe Reichweite für verhältnismäßig geringes Budget erzielen
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IhreZielgruppeansprechen


Die Algorithmen der Social Media Kanäle spielen Ihre Anzeige nur Personen aus, für die diese tatsächlich relevant ist. Lassen Sie sich von Ihrer Wunschzielgruppe finden!
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Bewerbungs-Hürdesenken


Durch die Schnellbewerbung auf Social Media ist die Absprungs-Rate ("Bounce-Rate") deutlich geringer als bei den herkömmlichen Jobportalen
So funktioniert's

Die Social Media Kanäle im Detail

Facebook-Vorschau-Beispiel-Musterunternehmen-Job-Union

Facebook / Instagram (Meta)

Unser Social Media Produkt Meta deckt gleich 2 soziale Netzwerke ab – Instagram und Facebook. Die Verknüpfung dieser beiden Kanäle bedeutet ganz klar eine Reichweitenerhöhung. Facebook ist mit über 30 Mio. Nutzern deutschlandweit immer noch das stärkste soziale Netzwerk, dicht gefolgt von Instagram mit knapp 20 Mio. Nutzer:innen.

  • Maßgeschneiderte Kampagne für Ihr Unternehmen
  • Layout inklusive
  • Stetige Optimierung
  • Auswertung und Nachbetreuung
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TikTok

Schon lange ist TikTok nicht mehr nur der nette Zeitvertreib für junge Menschen. Es ist eine Plattform mit enormen Potential, die auch für Arbeitgeber eine attraktive “Jobbörse” darstellt.

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TikTok-Vorschau-Musterunternehmen-Job-Union
Snapchat-Vorschau-Musterunternehmen-Job-Union

Snapchat

Ein soziales Netzwerk, das leider viel zu lange unterschätzt wurde. Dabei versammelt sich gerade hier die jüngere Generation besonders gern. Anstelle von WhatsApp oder anderen Messenger-Diensten, wird Snapchat genutzt. Seit 2017 bietet der Kanal auch Arbeitgebern die Möglichkeit des Werbens an.

  • Maßgeschneiderte Kampagne für Ihr Unternehmen
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  • Stetige Optimierung
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Der Job-Union Service

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EmployerBranding


Grafische Gestaltung nach Ihren individuellen Wünschen und Ihrer CI sind inklusive
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Optimierungen während der Laufzeit


Anpassungen und Optimierungen sind auch während der Laufzeit möglich
zahnrad-icon-job-union

Job-ManagerZugang


Die Bewerbungen Ihrer Social Media Anzeige können Sie ganz einfach in unserem Bewerbermanagement-Tool einsehen und managen
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Bewerber:innen-Vorauswahl möglich


Sie haben keine Zeit? kein Problem! Auf Wunsch übernehmen wir auch die Vorauswahl Ihrer Bewerber:innen
Yven Becker Job-Union

Yven Becker

Sales Manager
030 629 338 690